Решение для комплексной автоматизации кадрового учета и расчета зарплаты на небольших и средних предприятиях, в том числе имеющих сложную юридическую структуру. Продукт в первую очередь ориентирован на задачи кадровых служб и бухгалтерии, ведущих регламентированный учет и расчеты с персоналом.
«1С:Зарплата и управление персоналом 8» — программа массового назначения, позволяющая в комплексе автоматизировать задачи, связанные с расчетом заработной платы персонала и реализацией кадровой политики, с учетом требований законодательства и реальной практики работы предприятий.
Она может успешно применяться в службах управления персоналом и бухгалтериях предприятий, а также в других подразделениях, заинтересованных в эффективной организации работы сотрудников, для управления человеческими ресурсами коммерческих предприятий различного масштаба.
В «1С:Зарплате и управлении персоналом 8» поддерживаются все основные процессы управления персоналом, а также процессы кадрового учета, расчета зарплаты, планирования расходов на оплату труда, исчисления НДФЛ и страховых взносов.
В программе поддерживаются электронные трудовые книжки, отчеты и справки в государственные органы и социальные фонды.
Учтены требования законодательства, реальная практика работы предприятий и перспективные мировые тенденции развития подходов к управлению персоналом.
Типовое решение «1С:Зарплата и управление персоналом 8», используемое совместно с защищенным программным комплексом «1С:Предприятие, версия 8.3z» (сертификат ФСТЭК России No 3442 от 02.09.2015), признанное программным средством общего назначения со встроенными средствами защиты информации от несанкционированного доступа (НСД) к информации, не содержащей сведения, составляющие государственную тайну, может быть использовано при создании информационных систем, обрабатывающих персональные данные. В программе реализована возможность регистрации доступа и отказа в доступе к персональным данным, регистрации полученных согласий на обработку персональных данных.
Удобные и гибкие механизмы настройки отчетов позволяют получать полную и достоверную информацию в самых разных аналитических разрезах, для различных категорий пользователей: руководства, бухгалтерии, службы управления персоналом, кадровой службы и других.
Версии и их возможности
Функциональные возможности | Базовая | ПРОФ | КОРП |
Цена | 8 900 | 26 700 | 128 700 |
Учет кадров и персонифицированный учет | ✔ | ✔ | ✔ |
Расчет и учет заработной платы | ✔ | ✔ | ✔ |
Выплаты и депонирование | ✔ | ✔ | ✔ |
Исчисление налогов и страховых взносов | ✔ | ✔ | ✔ |
Подготовка регламентированной отчетности | ✔ | ✔ | ✔ |
Учет деятельности нескольких организаций | ❌ | ✔ | ✔ |
Возможность конфигурирования прикладного решения | ❌ | ✔ | ✔ |
Поддержка клиент-серверного варианта работы | ❌ | ✔ | ✔ |
Работа с распределенной информационной базой | ❌ | ✔ | ✔ |
Набор персонала с поиском кандидатов в интернете | ❌ | ❌ | ✔ |
Грейды и KPI | ❌ | ❌ | ✔ |
Социальные льготы и компенсации | ❌ | ❌ | ✔ |
Адаптация, обучение и развитие персонала | ❌ | ❌ | ✔ |
Кадровый резерв и управление талантами | ❌ | ❌ | ✔ |
Охрана труда, допуски, медосмотры, инструктажи | ❌ | ❌ | ✔ |
Удаленный доступ руководителей и сотрудников | ❌ | ❌ | ✔ |
Лучше один раз увидеть, чем сто раз услышать. Испытайте возможности программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» до ее покупки.
Оцените работу программы в демо базе. Для подключения к информационной базе выберите любого пользователя из списка. Пароли не установлены.