«Угадайка» и перспективы 1С: специалисты МастерСофт пообщались со студентами
23 марта 2023 года Эльвира Бородулина, Елена Ускова и Елизавета Кузнецова посетили Слободской колледж педагогики и социальных отношений в городе Кирове.
Они пообщались со студентами 2 и 3 курсов по специальности Информационные системы и программирование. Рассказали о перспективах развития 1С, в чём заключается работа программиста 1С и какие преимущества получат ребята, если выберут для себя это направление.
Чтобы на практике показать, что быть программистом 1С не только перспективно, но и увлекательно, поиграли со студентами в игру «Угадайка»: нужно было угадать число, которое загадала система.
«Мы отрисовали форму обработки и прописали автоматическое загадывание числа программой с помощью генератора случайных чисел. Все студенты были вовлечены и задавали вопросы».
Елизавета Кузнецова, программист МастерСофт
Студенты вводили число и нажимали кнопку «Go!», а программа подсказывала, как близко их вариант числа к тому, который загадала система:
— холодно — пользователь с первого раза не угадал число,
— холоднее — пользователь ввёл число, которое дальше от загаданного чем предыдущее,
— теплее — пользователь ввёл число, которое ближе к загаданному чем предыдущее,
— горячо — до загаданного числа пользователь не добрался на 3 и менее числа,
— угадал! — пользователь ввёл загаданное число.
Вакансии для студентов в МастерСофт
Мы сотрудничаем со многими учебными заведениями Кировской области. Для студентов предоставляем не только практику, но и работу.
Практика в МастерСофт
Студенты под руководством специалиста будут обновлять 1С сначала на учебной конфигурации, а потом у клиента, и даже самостоятельно создадут простое мобильное приложение на 1С.
Попасть к нам на практику можно через ваше учебное заведение.
Работа в МастерСофт
Мы создали систему, которая делает работу в нашей компании максимально комфортной.
1. Официальное трудоустройство и начисление зарплаты с первого дня работы. К студентам мы относимся так же уважительно, как и к остальным сотрудникам.
2. Конкурентоспособная зарплата: придя к нам на 3 курсе, к окончанию ВУЗа вы будете получать 40–50 тысяч рублей. Ещё через год-два — от 70 тысяч рублей.
3. Постепенное вхождение в профессию
— Выстроена система грейдов (ступени карьерного развития)
Если у нового сотрудника недостаточно опыта и знаний, то и задачи у него будут такими, чтобы он мог с ними справиться. Но чем больше навыков, тем интереснее задачи и выше оплата. Как правило, переход с одной ступени на другую занимает около 2 месяцев.
— Работа в проектных группах по 2-4 человека
Курировать работу новичков будет опытный коллега из его группы. Нет больших отделов и жесткой иерархии, с любым вопросом можно подойти к наставнику.
4. Интересные проекты с быстрым результатом
Мы работаем с банками, администрациями городов, производственными и торговыми компаниями.
Подробнее о наших кейсах и результатах автоматизации можете прочитать здесь.